Unpad Gelar Pelatihan Kepemimpinan untuk Para Koordinator Unit Kerja

Para koordinator unit kerja peserta Pelatihan bertajuk “Leading Self and Others to Enhance Coordinator’s Capabilities” gelombang II di Patuha Resort, Ciwidey, Kamis (21/12/2023) hingga Sabtu (23/12/2023). (Foto: Dadan Triawan)*

[Kanal Media Unpad] Direktorat Sumber Daya Manusia Universitas Padjadjaran menggelar pelatihan kepemimpinan bagi para koordinator unit kerja rektorat dan fakultas di lingkungan Unpad. Pelatihan bertajuk “Leading Self and Others to Enhance Coordinator’s Capabilities” di Patuha Resort, Ciwidey, ini digelar dalam dua gelombang, yaitu 13 – 15 Desember 2023 dan 21 – 23 Desember 2023.

Kepala Pusat Asesmen dan Pengembangan Sumber Daya Manusia Unpad Dra. Nurul Yuniarti, M.Psi., Psikolog, mengatakan, untuk gelombang pertama pelatihan diikuti para koordinator di tingkat fakultas. Sementara pelatihan kedua diikuti oleh 68 koordinator di lingkungan rektorat dan sebagian fakultas yang belum mengikuti pelatihan gelombang I.

Saat ditemui Kanal Media Unpad Nurul menjelaskan, pelatihan kepemimpinan untuk para koordinator ini merupakan bagian dari kegiatan rutin Pusat Asesmen dan Pengembangan SDM Unpad untuk meningkatkan kapasitas para pengelola organisasi Unpad.

Selama ini, pelatihan lebih banyak diberikan kepada pejabat struktural. Namun, di Unpad sendiri ada peran koordinator unit kerja yang juga punya peran mengelola pegawai di bawahnya. 

Nurul melanjutkan, berdasarkan identifikasi yang dilakukan, para koordinator/supervisor tersebut perly dibekali kompetensi terkait kepemimpinan sesuai levelnya. Ini didasarkan, para koordinator merupakan pengelola terdepan dalam menjalankan proses bisnis di Unpad.

“Harapannya, teman-teman koordinator punya bekal yang lebih utuh terkait bagaimana mengembangkan diri untuk dapat menjalankan fungsinya sebagai pemimpin,” kata Nurul.

Pelatihan tersebut bekerja sama dengan tim Pusat Psikologi Unpad. Selama tiga hari, peserta diberi materi seputar kepemimpinan diri, bagaimana mengembangkan kemampuan mengelola diri sendiri, materi seputar optimalisasi kapasitas diri, hingga peningkatan kapasitas mengelola orang lain.

“Selama ini mungkin koordinator lebih banyak mengikuti pelatihan teknis, sekarang areanya lebih pada pengembangan diri, sehingga akan memiliki pengalaman belajar yang berbeda,” ujar Nurul.

Sementara itu, Direktur Pusat Inovasi Psikologi Unpad Ike Marieta menyampaikan, pihaknya menyiapkan sejumlah tim psikolog untuk mendampingi peserta selama pelatihan. Penyampaian materi akan dilakukan di dalam dan luar ruang, serta dilakukan secara berkelompok.

“Kegiatan ini diharapkan tidak hanya berdampak bagi diri sendiri, tetapi juga berdampak pada unit kerja, direktorat, dan fakultas. Peserta merupakan calon pemimpin yang akan sama-sama mengembangkan diri dan organisasi,” kata Ike.*

Share this: